Дисциплина труда

дисциплинарное взыскание
Вопросы дисциплины труда регулируются положениями главы 29 Трудового кодекса РФ. Дисциплина труда - как её понимает законодатель, - обязательное для всех работников подчинение правилам поведения

Внедрение электронной подписи в организации

получение электронной подписи в Москве
В связи с распространенностью применения информационных технологий во всех сферах жизнедеятельности современного общества управление процессами в организациях не является исключением

Загрязнение окружающей среды

виды загрязнений
Загрязнение природы человеком представляет собой одну из самых древних проблем истории цивилизации. Человек издавна рассматривал окружающую среду в основном как источник ресурсов, стремясь достигнуть независимости от нее, улучшить условия своего существования

Защита от молний

молниезащита
Молния - это искровой разряд статического электричества, аккумулированного в грозовых облаках. В отличие от разрядов, образующихся на производстве и в быту, электрические заряды, накапливаемые в облаках, несоизмеримо больше.

Равные обязанности – неравные зарплаты

оплата труда
Нередко работники считают себя дискриминированными в размере заработной платы по сравнению с коллегами. Выиграть судебный процесс работодателю помогают грамотно выстроенные, обоснованные и правомерные критерии разницы в оплате труда

Эффективный контракт для спортивных учреждений

составление эффективного контракта
В целях совершенствования системы оплаты труда в государственных (муниципальных) учреждениях, включая организации физкультурно-спортивной направленности, продолжается переход на эффективный контракт

Отраслевое соглашение для мед.учреждений

мед.учреждения
В октябре 2013 года Минздрав и Профсоюз работников здравоохранения Российской Федерации заключили отраслевое соглашение по вопросам оплаты труда, режимов труда и отдыха, повышения квалификации работников, мер социальной поддержки, условий и охраны труда, развития социального партнерства

Страницы