I. Общие положения
1.1. Настоящая должностная инструкция определяет должностные обязанности, права и ответственность машиниста холодильных установок (далее – Работник).
1.2. Работник назначается на должность и освобождается от должности приказом руководителя организации в установленном трудовым законодательством порядке.
1.3. Работник подчиняется непосредственно [указать должность непосредственного руководителя, например, начальнику участка, мастеру, главному энергетику].
1.4. На должность Работника принимается лицо, имеющее:
- Образование: среднее профессиональное образование по программам подготовки квалифицированных рабочих, служащих или профессиональное обучение по программам профессиональной подготовки по профессии «Машинист холодильных установок».
- Требования к опыту работы: не предъявляются.
- Особые условия допуска к работе: прохождение обязательных предварительных (при поступлении на работу) и периодических медицинских осмотров; наличие удостоверения на право обслуживания холодильных установок и систем кондиционирования; обучение безопасным методам и приемам выполнения работ, инструктажи по охране труда, стажировку на рабочем месте и проверку знаний требований охраны труда, правил по электробезопасности, промышленной безопасности при работе с аммиачными (или другими) холодильными установками.
1.5. Работник в своей деятельности руководствуется:
- трудовым законодательством Российской Федерации;
- правилами внутреннего трудового распорядка;
- приказами и распоряжениями руководителя организации и непосредственного руководителя;
- настоящей должностной инструкцией;
- инструкцией по охране труда для машиниста холодильных установок;
- Правилами безопасности для холодильных систем (ПБ 09-595-03, СП 60.13330.2016 и др.);
- Правилами технической эксплуатации холодильных установок;
- инструкциями заводов-изготовителей по эксплуатации обслуживаемого оборудования;
- технологическими регламентами и схемами холодильных установок.
1.6. Работник должен знать:
- устройство, принцип работы, технические характеристики и кинематические схемы обслуживаемых холодильных установок, компрессоров, насосов, теплообменной аппаратуры, систем автоматики;
- свойства холодильных агентов (аммиака, фреонов, рассолов) и правила безопасной работы с ними;
- основы термодинамики и холодильной техники;
- схемы и принципы работы систем холодоснабжения, охлаждения, кондиционирования воздуха;
- признаки неисправностей в работе холодильного оборудования и способы их устранения;
- правила эксплуатации и меры безопасности при работе с холодильными установками, работающими под давлением;
- порядок и периодичность технического обслуживания и ремонта оборудования;
- правила ведения оперативного журнала и технической документации;
- требования производственной санитарии и правила личной гигиены при работе на пищевых предприятиях (при наличии);
- порядок действий в аварийных ситуациях, правила пользования средствами защиты и пожаротушения;
- основы электробезопасности в объеме, необходимом для работы с электрооборудованием холодильных установок;
- правила и нормы охраны труда, промышленной и пожарной безопасности.
1.7. Работник должен уметь:
- читать технологические схемы холодильных установок;
- управлять работой холодильных установок в ручном и автоматическом режимах;
- проводить пуск, остановку, регулировку режимов работы оборудования;
- контролировать параметры работы по приборам (давление, температура, уровень, расход);
- выявлять отклонения от нормального режима работы и принимать меры по их устранению;
- выполнять профилактическое обслуживание оборудования (доливка масла, удаление воздуха, очистка аппаратов);
- определять утечки холодильного агента и принимать меры по их ликвидации;
- вести сменный журнал, оформлять документацию на выполненные работы;
- оказывать первую помощь пострадавшим, пользоваться средствами индивидуальной защиты.
II. Функции
2.1. На Работника возлагаются следующие основные функции:
- Эксплуатация и обслуживание холодильных установок и систем холодоснабжения.
- Контроль технологических параметров работы оборудования и обеспечение заданных температурных режимов.
- Проведение профилактического обслуживания и участие в ремонте холодильного оборудования.
- Соблюдение требований правил безопасности при работе с холодильными установками и холодильными агентами.
- Ведение установленной технической документации.
- Обеспечение безаварийной и экономичной работы вверенного оборудования.
III. Должностные обязанности
3.1. Работник обязан:
3.1.1. Обеспечивать безаварийную и экономичную работу холодильных установок, компрессоров, насосов, систем автоматики в соответствии с технологическими регламентами.
3.1.2. Производить пуск, остановку, регулировку и переключения в схемах холодильных установок, изменять режим их работы по указанию диспетчера или непосредственного руководителя.
3.1.3. Контролировать по приборам давление, температуру, уровень холодильного агента и масла, параметры работы электродвигателей и другого оборудования.
3.1.4. Проводить обходы и осмотры оборудования в установленные графиком сроки, проверять его состояние, работу запорной и регулирующей арматуры, приборов КИПиА, средств защиты и автоматики.
3.1.5. Выявлять и устранять неисправности в работе оборудования в пределах своей компетенции, при сложных неисправностях немедленно докладывать непосредственному руководителю.
3.1.6. Выполнять операции по техническому обслуживанию оборудования: доливку и замену масла, удаление воздуха и конденсата из систем, очистку фильтров, поверхностей теплообмена.
3.1.7. Контролировать наличие и состояние запасов холодильного агента, масел, других эксплуатационных материалов.
3.1.8. Своевременно и аккуратно вести сменный журнал, записывать все параметры работы, произведенные переключения, замечания по работе оборудования, принятые меры.
3.1.9. Строго соблюдать правила безопасности при работе с аммиачными, фреоновыми и другими холодильными установками, правила электробезопасности.
3.1.10. Содержать в чистоте и порядке рабочее место, оборудование, инструмент, средства индивидуальной защиты.
3.1.11. Участвовать в проведении планово-предупредительных ремонтов (ППР) оборудования, в подготовке его к ремонту и приемке из ремонта.
3.1.12. Принимать и сдавать смену с соответствующей записью в журнале, докладывать сменщику и руководителю о состоянии оборудования и всех происшествиях за смену.
3.1.13. Экономно расходовать электроэнергию, воду, холодильный агент, масла и другие материальные ресурсы.
3.1.14. Немедленно отключать оборудование в аварийных ситуациях, угрожающих безопасности людей или целостности оборудования, и принимать меры согласно инструкции по ликвидации аварий.
3.1.15. Своевременно проходить периодические медицинские осмотры, обучение, проверку знаний по охране труда, промышленной безопасности и электробезопасности.
3.1.16. Выполнять распоряжения непосредственного руководителя, связанные с трудовой деятельностью.
⬆IV. Права
4.1. Работник имеет право:
4.1.1. На все предусмотренные законодательством социальные гарантии.
4.1.2. Требовать от руководства организации оказания содействия в исполнении своих должностных обязанностей.
4.1.3. Получать необходимую для выполнения работ информацию, инструкции, технологические схемы.
4.1.4. Вносить на рассмотрение руководства предложения по совершенствованию организации труда, улучшению условий работы, повышению безопасности эксплуатации оборудования.
4.1.5. Требовать обеспечения исправным оборудованием, инструментом, приборами, качественными материалами (хладагентами, маслами), средствами индивидуальной и коллективной защиты.
4.1.6. Приостанавливать работу оборудования при обнаружении неисправностей, угрожающих аварией или безопасностью людей, с немедленным уведомлением руководства.
4.1.7. Знакомиться с проектами решений руководства организации, касающимися его деятельности.
4.1.8. Повышать свою профессиональную квалификацию, проходить обучение и аттестацию.
4.1.9. Отказываться от выполнения работ в случае возникновения непосредственной опасности для его жизни и здоровья до устранения такой опасности.
4.1.10. Требовать проведения внеочередного инструктажа по охране труда при изменении технологического процесса или вводе нового оборудования.
⬆V. Ответственность
5.1. Работник несет ответственность в соответствии с законодательством Российской Федерации:
5.1.1. За ненадлежащее исполнение или неисполнение своих должностных обязанностей.
5.1.2. За нарушение правил внутреннего трудового распорядка, трудовой дисциплины.
5.1.3. За причинение материального ущерба работодателю, в том числе вследствие порчи оборудования, перерасхода энергоресурсов и материалов.
5.1.4. За нарушение требований правил безопасности для холодильных систем, охраны труда, пожарной безопасности, электробезопасности, приведшее или способное привести к аварии, травме, отравлению.
5.1.5. За выпуск бракованной продукции (например, несоблюдение температурного режима в холодильных камерах) по вине машиниста.
5.1.6. За несвоевременное или неполное ведение технической документации, сокрытие информации о неисправностях.
5.1.7. За недостоверность информации, предоставленной руководству или внесенной в журналы.
5.1.8. За невыполнение приказов, распоряжений и поручений непосредственного руководителя.
5.1.9. За несвоевременное принятие мер по ликвидации аварийной ситуации или нарушение инструкции по действиям в аварийных ситуациях.
С настоящей должностной инструкцией ознакомлен:
___________________/_____________________/
(подпись) (Ф.И.О.)
«____» ______________ 20___ г.
⬆