I. Общие положения
Настоящая должностная инструкция разработана в соответствии с положениями Трудового кодекса Российской Федерации, профессионального стандарта "Работник по погрузочно-разгрузочным работам и перемещению грузов", иных нормативных правовых актов, регулирующих трудовые отношения, а также Уставом предприятия и внутренними распорядительными документами организации.
1.1. Грузчик относится к категории рабочих, принимается на работу и увольняется с работы приказом руководителя организации по представлению начальника склада (заведующего складом, руководителя структурного подразделения).
1.2. На должность грузчика принимается лицо, достигшее возраста 18 лет, прошедшее обязательный предварительный медицинский осмотр (обследование), имеющее необходимые навыки для выполнения работ, либо прошедшее профессиональное обучение (программы профессиональной подготовки по профессиям рабочих, программы переподготовки рабочих, программы повышения квалификации рабочих).
1.3. Грузчик непосредственно подчиняется начальнику склада (заведующему складом, руководителю смены, бригадиру).
1.4. В своей деятельности грузчик руководствуется:
- законодательными и нормативными актами Российской Федерации, регулирующими производственную деятельность;
- Уставом организации;
- приказами и распоряжениями руководителя организации;
- настоящей должностной инструкцией;
- правилами внутреннего трудового распорядка;
- правилами по охране труда и пожарной безопасности;
- инструкциями по эксплуатации подъемно-транспортного оборудования и механизмов (при их использовании);
- требованиями к качеству выполняемых работ, условиям и срокам их выполнения.
1.5. Грузчик должен знать:
- основные виды, свойства и характеристики перемещаемых грузов, правила их маркировки, складирования и штабелирования;
- правила и способы строповки, обвязки и закрепления грузов;
- устройство и правила эксплуатации применяемых грузозахватных приспособлений и механизмов (тележек, рохлей, талей, лебедок и пр.);
- допустимые нагрузки на погрузочные площадки, полы, перекрытия, грузоподъемность используемого оборудования;
- сигналы, применяемые при погрузочно-разгрузочных работах с использованием подъемных механизмов (кранов, погрузчиков);
- правила складирования и штабелирования грузов, способы укладки различных видов продукции (ящики, мешки, рулоны, паллеты, контейнеры);
- правила и нормы охраны труда, техники безопасности, производственной санитарии и пожарной безопасности при выполнении погрузочно-разгрузочных работ;
- порядок проведения предсменного (предшахтного) осмотра, правила ношения и применения средств индивидуальной защиты;
- правила личной гигиены;
- схемы и маршруты перемещения грузов на территории склада, производственного цеха или иного объекта;
- основы трудового законодательства;
- требования к качеству выполняемых работ, в том числе к качеству погрузки и разгрузки, обеспечивающему сохранность груза;
- порядок извещения непосредственного руководителя о всех недостатках, обнаруженных в процессе работы;
- правила оказания первой (доврачебной) помощи пострадавшим при несчастных случаях.
1.6. Грузчик должен уметь:
- правильно и безопасно поднимать и перемещать грузы вручную, используя правильную позицию тела и технику подъема;
- определять массу и габариты груза визуально и по маркировке;
- рационально выбирать способы и последовательность выполнения погрузочно-разгрузочных работ;
- пользоваться ручным грузозахватным оборудованием и механизмами (тележками, талями, лебедками), средствами малой механизации;
- пользоваться средствами индивидуальной защиты;
- оказывать первую помощь при травмах;
- читать условные знаки и маркировку на грузах;
- эффективно взаимодействовать с другими членами рабочей группы (бригады), водителями, операторами погрузочной техники;
- выполнять требования по сохранности товарного вида и целостности упаковки перемещаемых грузов.
1.7. В период временного отсутствия грузчика (отпуск, болезнь, командировка) его обязанности исполняет другой работник, назначенный приказом руководителя организации, который приобретает соответствующие права и несет ответственность за ненадлежащее исполнение возложенных на него обязанностей.
1.8. Грузчик, выполняющий работы с применением сложных грузозахватных механизмов или работающий с опасными грузами, должен пройти специальное обучение и иметь соответствующее удостоверение или свидетельство.
1.9. Грузчик должен проходить периодические медицинские осмотры в установленном порядке, а также периодическую проверку знаний по охране труда.
1.10. Работник допускается к самостоятельной работе после прохождения вводного инструктажа, первичного инструктажа на рабочем месте, стажировки, проверки знаний требований охраны труда, а также обучения и проверки знаний по безопасным методам и приемам выполнения погрузочно-разгрузочных работ.
⬆II. Функции
На грузчика возлагаются следующие основные функции:
2.1. Проведение погрузочно-разгрузочных работ с различными видами грузов (тарно-штучными, навалочными, насыпными, жидкими в таре) вручную и с применением средств малой механизации.
2.2. Перемещение грузов на территории склада, производственного помещения, строительной площадки или иного объекта в соответствии с установленными схемами и маршрутами.
2.3. Складирование, укладка (штабелирование) грузов в соответствии с установленными правилами, обеспечивающими их сохранность, устойчивость штабеля и безопасность работ.
2.4. Участие в работах по комплектации товаров и продукции по заявкам, накладным, иным сопроводительным документам.
2.5. Обеспечение сохранности грузов, целостности их упаковки и маркировки в процессе выполнения работ.
2.6. Соблюдение требований охраны труда, промышленной и пожарной безопасности, правил производственной санитарии.
2.7. Содержание в чистоте и порядке рабочего места, складских помещений, поддонов, погрузочной техники и оборудования.
2.8. Взаимодействие с другими работниками (кладовщиками, водителями, операторами погрузочной техники) для обеспечения бесперебойного и эффективного выполнения работ.
⬆III. Должностные обязанности
Для выполнения возложенных функций грузчик обязан:
3.1. Выполнять погрузку и выгрузку грузов вручную и с применением средств малой механизации (тележек, рохлей, талей, лебедок и др.) с соблюдением правил техники безопасности и установленных норм перемещения тяжестей.
3.2. Производить предварительный осмотр груза, проверять целостность упаковки, соответствие маркировки сопроводительным документам.
3.3. Определять пригодность тары, упаковки, грузозахватных приспособлений для безопасного производства работ.
3.4. Правильно производить обвязку, строповку и зацепку грузов для их подъема и перемещения с помощью механизмов, подавать установленные сигналы машинисту крана (крановщику) или оператору погрузчика.
3.5. Осуществлять перемещение грузов на тележках, рохлях или ином оборудовании внутри складских и производственных помещений, соблюдая установленные схемы движения и правила безопасности.
3.6. Производить укладку (штабелирование) грузов на стеллажи, в штабеля, на паллеты, в автомобильный и железнодорожный транспорт в соответствии с техническими условиями и правилами, обеспечивая устойчивость штабеля, свободный проход к противопожарному инвентарю и средствам пожаротушения, доступ к коммуникациям.
3.7. Участвовать в комплектации партий товаров по отборочным листам, накладным, заказам, осуществлять отбор товара с мест хранения, подготовку его к отгрузке.
3.8. Осуществлять сортировку грузов по наименованиям, сортам, размерам и другим признакам.
3.9. Производить очистку подвижного состава, складских помещений, поддонов, тары после выполнения погрузочно-разгрузочных работ.
3.10. Проверять исправность применяемых средств малой механизации, грузозахватных приспособлений и средств индивидуальной защиты перед началом работы.
3.11. Содержать в чистоте и порядке свое рабочее место, проходы и подъезды к ним, не загромождать их.
3.12. Соблюдать правила санитарии и гигиены на рабочем месте.
3.13. Немедленно извещать своего непосредственного руководителя о любой ситуации, угрожающей жизни и здоровью людей, о каждом несчастном случае, произошедшем на производстве, об ухудшении состояния своего здоровья, в том числе о проявлении признаков острого заболевания, а также о всех обнаруженных неисправностях оборудования, инструмента, нарушениях упаковки груза.
3.14. Выполнять только порученную работу, не передавать ее необученным или неуполномоченным лицам.
3.15. Правильно применять средства индивидуальной и коллективной защиты.
3.16. Проходить обучение безопасным методам и приемам выполнения работ, инструктажи по охране труда, предварительные и периодические медицинские осмотры.
3.17. Оказывать содействие и сотрудничать с нанимателем в деле обеспечения здоровых и безопасных условий труда, немедленно сообщать непосредственному руководителю о возникновении ситуации, представляющей угрозу жизни и здоровью людей.
3.18. Аккуратно и бережно относиться к имуществу работодателя, экономно расходовать материалы и энергоресурсы.
3.19. Выполнять распоряжения непосредственного руководителя, связанные с трудовой деятельностью, в соответствии с настоящей инструкцией и трудовым договором.
3.20. Соблюдать трудовую дисциплину, правила внутреннего трудового распорядка, режимы труда и отдыха.
3.21. Повышать свою профессиональную квалификацию, проходить обучение по программам повышения квалификации, переподготовки в установленном порядке.
⬆IV. Права
Грузчик имеет право:
4.1. Знакомиться с проектами решений руководства организации, касающимися его деятельности.
4.2. Вносить на рассмотрение руководства предложения по совершенствованию работы, связанной с выполнением своих обязанностей, улучшению организации и условий труда, оптимизации процессов погрузки-разгрузки и перемещения грузов.
4.3. Запрашивать лично или по поручению непосредственного руководителя от других сотрудников организации информацию и документы, необходимые для выполнения своих должностных обязанностей (товарно-сопроводительные документы, схемы размещения грузов, инструкции и т.п.).
4.4. Требовать от руководства организации оказания содействия в исполнении своих должностных обязанностей и осуществлении прав, в том числе в предоставлении необходимого инвентаря, оборудования, средств индивидуальной защиты, создании безопасных условий труда.
4.5. Отказаться от выполнения работ в случае возникновения непосредственной опасности для его жизни и здоровья до устранения такой опасности, за исключением случаев, предусмотренных федеральными законами. Сообщить непосредственному руководителю о неисправностях оборудования, инструментов, о недостатках средств индивидуальной защиты, создающих опасность для жизни и здоровья.
4.6. Не приступать к работе, если ему не проведен инструктаж по охране труда, либо если он не обеспечен исправными инструментами, приспособлениями и средствами индивидуальной защиты в соответствии с установленными нормами.
4.7. На обеспечение средствами индивидуальной и коллективной защиты в соответствии с требованиями охраны труда за счет средств работодателя.
4.8. На оплату дополнительных расходов на медицинскую, социальную и профессиональную реабилитацию в случаях повреждения здоровья вследствие несчастного случая на производстве и получения профессионального заболевания.
4.9. На все гарантии и компенсации, предусмотренные трудовым законодательством Российской Федерации, коллективным договором, соглашениями, локальными нормативными актами организации, трудовым договором.
4.10. Повышать свою профессиональную квалификацию, проходить в установленном порядке обучение и проверку знаний по охране труда.
4.11. Участвовать в рассмотрении вопросов, связанных с выполнением им должностных обязанностей.
⬆V. Ответственность
Грузчик несет ответственность в соответствии с законодательством Российской Федерации:
5.1. За ненадлежащее исполнение или неисполнение своих должностных обязанностей, предусмотренных настоящей должностной инструкцией, — в пределах, определенных трудовым законодательством Российской Федерации.
5.2. За правонарушения, совершенные в процессе осуществления своей деятельности, — в пределах, определенных административным, уголовным и гражданским законодательством Российской Федерации.
5.3. За причинение материального ущерба работодателю — в пределах, определенных трудовым, уголовным и гражданским законодательством Российской Федерации.
5.4. За нарушение правил охраны труда, техники безопасности, производственной санитарии и пожарной безопасности, установленных в организации, — в порядке, предусмотренном законодательством Российской Федерации.
5.5. За несоблюдение трудовой дисциплины, правил внутреннего трудового распорядка — в соответствии с положениями Трудового кодекса Российской Федерации.
5.6. За порчу или утрату имущества работодателя, товарно-материальных ценностей, оборудования, инструмента по своей вине — в размере причиненного ущерба, но не более среднего месячного заработка, если иное не предусмотрено законодательством.
5.7. За несоблюдение технологии выполнения погрузочно-разгрузочных работ, приведшее к порче, бую, утрате груза, повреждению упаковки — в соответствии с законодательством Российской Федерации.
5.8. За предоставление недостоверной информации о состоянии выполненных работ, о причинах простоя, о несчастных случаях — в соответствии с законодательством Российской Федерации.
5.9. За невыполнение приказов, распоряжений и поручений непосредственного руководителя — в соответствии с законодательством Российской Федерации.
5.10. За разглашение коммерческой тайны и конфиденциальной информации — в соответствии с законодательством Российской Федерации и условиями трудового договора.
Настоящая должностная инструкция разработана в двух экземплярах, один из которых хранится у работодателя, другой — у работника.
С инструкцией ознакомлен: _______________ / __________________ / (подпись) (Ф.И.О.) "___" __________ 20__ г.
⬆