I. Общие положения
1.1. Настоящая должностная инструкция разработана на основании положений Трудового кодекса Российской Федерации, Федерального закона от 30.03.1999 № 52-ФЗ "О санитарно-эпидемиологическом благополучии населения", СанПиН 2.4.3648-20 "Санитарно-эпидемиологические требования к организациям воспитания и обучения, отдыха и оздоровления детей и молодежи", СанПиН 2.1.3678-20 "Санитарно-эпидемиологические требования к эксплуатации помещений, зданий, сооружений, оборудования и транспорта, а также условиям деятельности хозяйствующих субъектов, осуществляющих продажу товаров, выполнение работ или оказание услуг", Единого тарифно-квалификационного справочника работ и профессий рабочих, а также Устава организации и иных локальных нормативных актов.
1.2. Уборщица (уборщик служебных помещений) относится к категории рабочих, назначается на должность и освобождается от должности приказом руководителя организации по представлению непосредственного руководителя (заведующего хозяйством, начальника административно-хозяйственного отдела, старшей уборщицы).
1.3. На должность уборщицы назначается лицо, имеющее основное общее образование без предъявления требований к стажу работы, либо начальное профессиональное образование без предъявления требований к стажу работы. Обязательным условием является прохождение предварительного медицинского осмотра и наличие медицинской книжки установленного образца.
1.4. Уборщица должна знать:
- Правила санитарного содержания помещений, методы и технологии уборки различных типов помещений;
- Нормы и правила эксплуатации уборочного оборудования, инвентаря, механизмов;
- Правила применения моющих, чистящих и дезинфицирующих средств, требования техники безопасности при работе с ними;
- Концентрации и правила приготовления рабочих растворов дезинфицирующих и моющих средств;
- Основы организации работ в различных типах помещений (офисные, производственные, медицинские, образовательные учреждения);
- Правила безопасной работы с электрооборудованием, правила электробезопасности;
- Нормы расхода воды, электроэнергии, моющих и дезинфицирующих средств;
- Правила содержания санузлов, душевых, раздевалок, мест общего пользования;
- Основы охраны труда, промышленной безопасности, пожарной безопасности;
- Правила оказания первой помощи при несчастных случаях;
- Порядок действий в аварийных и чрезвычайных ситуациях;
- Правила внутреннего трудового распорядка организации;
- Нормы этического поведения при общении с сотрудниками, посетителями;
- Правила ведения установленной отчетности, журналов выполнения работ, учета моющих средств.
1.5. Уборщица в своей деятельности руководствуется:
- Трудовым кодексом Российской Федерации;
- Законодательными и нормативными правовыми актами Российской Федерации в области санитарно-эпидемиологического благополучия, охраны труда, пожарной безопасности;
- Санитарными правилами и нормами (СанПиН) для соответствующих типов помещений;
- Правилами и нормами охраны труда, техники безопасности и противопожарной защиты;
- Уставом организации и локальными правовыми актами (в том числе Правилами внутреннего трудового распорядка, приказами и распоряжениями руководства, настоящей должностной инструкцией);
- Трудовым договором.
1.6. Уборщица непосредственно подчиняется старшей уборщице, заведующему хозяйством, начальнику административно-хозяйственного отдела или иному непосредственному руководителю в соответствии с организационной структурой.
1.7. На период отпуска и временной нетрудоспособности уборщицы ее обязанности могут быть возложены на другую уборщицу, имеющую соответствующую подготовку. Временное исполнение обязанностей в этих случаях осуществляется на основании приказа руководителя организации.
1.8. Уборщица обязана проходить периодические медицинские осмотры, инструктажи по охране труда, пожарной безопасности, производственной санитарии в установленном порядке.
1.9. Уборщица должна иметь соответствующую спецодежду, спецобувь и средства индивидуальной защиты, обеспечивающие безопасность выполнения работ.
⬆II. Функции
2.1. Основными направлениями деятельности уборщицы являются:
2.1.1. Обеспечение санитарного состояния и чистоты закрепленных помещений и территорий.
2.1.2. Проведение ежедневных уборочных работ в соответствии с утвержденными графиками и регламентами.
2.1.3. Выполнение генеральных уборок помещений по утвержденному графику.
2.1.4. Содержание в чистоте и порядке санузлов, душевых, мест общего пользования.
2.1.5. Уход за напольными покрытиями, мебелью, оборудованием в закрепленных помещениях.
2.1.6. Обеспечение сохранности имущества организации в закрепленных помещениях.
2.1.7. Соблюдение правил охраны труда и техники безопасности при выполнении уборочных работ.
2.1.8. Взаимодействие с сотрудниками организации по вопросам поддержания чистоты в помещениях.
2.1.9. Участие в подготовке помещений к проведению мероприятий, совещаний, приемов.
2.1.10. Обеспечение выполнения санитарно-гигиенических требований в соответствии с типом помещений.
2.1.11. Проведение дезинфекционных мероприятий в установленные сроки.
2.1.12. Контроль за наличием и пополнением расходных материалов (мыло, туалетная бумага, бумажные полотенца).
2.1.13. Содержание в исправности закрепленного оборудования, инвентаря, инструмента.
2.1.14. Ведение учета выполняемых работ, расходования моющих средств и инвентаря.
2.1.15. Обеспечение экономного расходования моющих средств, воды, электроэнергии.
⬆III. Должностные обязанности
Уборщица выполняет следующие должностные обязанности:
3.1. Ежедневно осуществляет уборку закрепленных помещений: подметает и моет полы, протирает пыль с мебели, подоконников, радиаторов отопления, очищает дверные ручки, выключатели.
3.2. Проводит влажную уборку полов с применением моющих и дезинфицирующих средств в соответствии с установленными регламентами.
3.3. Осуществляет уборку санузлов: моет унитазы, раковины, кабины душевых, зеркала, плитку, пополняет расходные материалы (мыло, туалетную бумагу, бумажные полотенца).
3.4. Производит чистку и дезинфекцию санитарно-технического оборудования с применением специальных средств.
3.5. Осуществляет вынос мусора из помещений, следит за своевременной заменой мусорных пакетов.
3.6. Проводит чистку ковровых покрытий с использованием пылесосов, осуществляет влажную чистку ковров по графику.
3.7. Выполняет мытье окон, витрин, стеклянных поверхностей, светильников в соответствии с установленной периодичностью.
3.8. Осуществляет уборку прилегающей территории: подметает тротуары, площадки перед входом в здание, очищает урны.
3.9. Проводит генеральные уборки помещений по утвержденному графику: моет стены, потолки, осветительную арматуру, радиаторы, производит мытье полов с применением моющих средств.
3.10. Следит за исправностью и сохранностью мебели, оборудования, инвентаря в закрепленных помещениях.
3.11. Немедленно сообщает непосредственному руководителю о выявленных повреждениях имущества, сантехнического оборудования, аварийных ситуациях (протечки, засоры).
3.12. Оказывает первую помощь при несчастных случаях на производстве, сообщает о происшествии непосредственному руководителю.
3.13. Содержит в чистоте и порядке хозяйственные помещения, места хранения инвентаря и моющих средств.
3.14. Соблюдает правила применения моющих и дезинфицирующих средств, нормы их расхода, концентрации рабочих растворов.
3.15. Обеспечивает сохранность вверенного имущества, оборудования, инвентаря, рационально использует материальные ресурсы.
3.16. Выполняет работы по дезинфекции, дезинсекции и дератизации помещений в соответствии с установленными графиками.
3.17. Участвует в проведении санитарных дней, массовых мероприятий по уборке территории и помещений.
3.18. Следит за соблюдением температурного режима и режима проветривания в помещениях.
3.19. Оказывает содействие специализированным службам при проведении ремонтных работ в помещениях.
3.20. Ведет установленную документацию: журналы учета выполненных работ, расходования моющих средств, дезинфекционных мероприятий.
3.21. Соблюдает правила ношения и хранения спецодежды, средств индивидуальной защиты.
3.22. Проходит в установленные сроки инструктажи по охране труда, пожарной безопасности, производственной санитарии.
3.23. Своевременно и качественно выполняет поручения непосредственного руководителя.
3.24. Соблюдает правила внутреннего трудового распорядка, трудовую дисциплину.
3.25. Обеспечивает безопасность сотрудников и посетителей при проведении уборочных работ, выставляет предупреждающие знаки при необходимости.
3.26. Проводит уборку помещений после проведения ремонтных работ, строительных работ.
3.27. Участвует в подготовке помещений к проведению праздничных мероприятий, совещаний, конференций.
3.28. Следит за состоянием комнат для курения, осуществляет их регулярную уборку и проветривание.
3.29. Осуществляет уход за растениями в помещениях (полив, удаление сухих листьев, протирка пыли с листьев).
3.30. Контролирует наличие и работоспособность средств пожаротушения в закрепленных помещениях.
3.31. Участвует в инвентаризации имущества, оборудования, инвентаря в закрепленных помещениях.
3.32. Соблюдает конфиденциальность служебной информации, не разглашает сведения о деятельности организации.
3.33. Взаимодействует с сотрудниками в корректной и вежливой форме, учитывает их пожелания по режиму уборки.
3.34. Обеспечивает соблюдение противопожарного режима: следит за доступностью эвакуационных выходов, содержанием пожарных кранов.
3.35. Участвует в обучении новых сотрудников, передает им опыт и знания по содержанию помещений в чистоте.
⬆IV. Права
Уборщица имеет право:
4.1. На все права, предусмотренные Трудовым кодексом Российской Федерации.
4.2. На предоставление ей работы, обусловленной трудовым договором.
4.3. На рабочее место, соответствующее государственным нормативным требованиям охраны труда и условиям, предусмотренным коллективным договором.
4.4. На своевременную и в полном объеме выплату заработной платы в соответствии со своей квалификацией, сложностью труда, количеством и качеством выполненной работы.
4.5. На отдых, обеспечиваемый установлением нормальной продолжительности рабочего времени, предоставлением еженедельных выходных дней, нерабочих праздничных дней, оплачиваемых ежегодных отпусков.
4.6. На полную достоверную информацию об условиях труда и требованиях охраны труда на рабочем месте.
4.7. На профессиональную подготовку, переподготовку и повышение своей квалификации в порядке, установленном Трудовым кодексом Российской Федерации, иными федеральными законами.
4.8. На объединение, включая право создавать профессиональные союзы и вступать в них для защиты своих трудовых прав, свобод и законных интересов.
4.9. На участие в управлении организацией в предусмотренных Трудовым кодексом Российской Федерации, иными федеральными законами и коллективным договором формах.
4.10. На ведение коллективных переговоров и заключение коллективных договоров и соглашений через своих представителей.
4.11. На защиту своих трудовых прав, свобод и законных интересов всеми не запрещенными законом способами.
4.12. На разрешение индивидуальных и коллективных трудовых споров, включая право на забастовку.
4.13. На возмещение вреда, причиненного ей в связи с исполнением трудовых обязанностей, и компенсацию морального вреда.
4.14. На обязательное социальное страхование в случаях, предусмотренных федеральными законами.
4.15. На получение материалов, оборудования, инвентаря, необходимых для выполнения должностных обязанностей.
4.16. На внесение предложений по совершенствованию организации работ, улучшению условий труда.
4.17. На требование от руководства оказания содействия в исполнении своих должностных обязанностей.
4.18. На отказ от выполнения работ в случае возникновения опасности для ее жизни и здоровья до устранения такой опасности.
4.19. На обеспечение средствами индивидуальной защиты в соответствии с установленными нормами.
4.20. На получение полной информации о характере предстоящих работ, их объеме и условиях выполнения.
⬆V. Ответственность
5.1. Уборщица несет ответственность за ненадлежащее исполнение или неисполнение своих должностных обязанностей, предусмотренных настоящей должностной инструкцией, в пределах, определенных действующим трудовым законодательством Российской Федерации.
5.2. За правонарушения, совершенные в процессе осуществления своей деятельности, в пределах, определенных действующим административным, уголовным и гражданским законодательством Российской Федерации.
5.3. За причинение материального ущерба работодателю — в пределах, определенных действующим трудовым и гражданским законодательством Российской Федерации.
5.4. За несоблюдение правил техники безопасности, охраны труда, производственной санитарии и противопожарной защиты, установленных в организации.
5.5. За неудовлетворительное санитарное состояние закрепленных помещений, несвоевременное выполнение уборочных работ.
5.6. За нарушение правил эксплуатации оборудования, инвентаря, механизмов, приведшее к их поломке.
5.7. За несвоевременное информирование руководства о выявленных повреждениях имущества, аварийных ситуациях.
5.8. За нарушение трудовой дисциплины, правил внутреннего трудового распорядка.
5.9. За разглашение конфиденциальной информации, служебной тайны организации.
5.10. За нерациональное использование материальных ресурсов, перерасход моющих средств, инвентаря.
5.11. За утерю или порчу вверенного имущества, оборудования, инвентаря.
5.12. За некорректное поведение по отношению к сотрудникам, посетителям организации, коллегам.
5.13. За невыполнение приказов, распоряжений и поручений руководства организации.
5.14. За нарушение правил содержания и хранения спецодежды, средств индивидуальной защиты.
5.15. За непрохождение в установленном порядке медицинских осмотров, инструктажей по охране труда.
С настоящей должностной инструкцией ознакомлен(а), один экземпляр получил(а) на руки и обязуюсь хранить его на рабочем месте.
_________________________ ________________________
(Подпись) (Расшифровка подписи)
«______» _______________________ 20___ г.